چطور با معلم بداخلاق کنار بیاییم؟ - آکادمی 2080
× فروشگاه تغییر رمز تولیدمحتوا دعوت به همکاری قوانین تولید پروفایل راهنمای کاربران پرسش پاسخ سوابق سفارش تیکت سبد خرید
YOUR HTML GOES HERE
پروفایل بالا


مشاهده

آکادمی 2080 ، آموزشی با کیفیت برای همه

ارائه ی دوره های آنلاین و تخصصی - ارتقا شغلی ، دانشگاهی و آکادمیک

نام مقاله : چطور با معلم بداخلاق کنار بیاییم؟


چطور با معلم بداخلاق کنار بیاییم؟


شاید معلم شما فقط کمی سهل‌انگار است و با بی‌حوصلگی تدریس می‌کند. شاید هم پرخاشگر و عصبانی است و بین دانش‌آموزان فرق می‌گذارد. در هر صورت باید بدانید چطور با معلم بدعنق خود رفتار کنید و همزمان در درس‌هایتان موفق باشید.

در ادامه طی 3 بخش به شما کمک می‌کنیم:

بخش اول: باید بدانید چطور با معلم‌تان برخورد کنید



مشکل اصلی را پیدا کنید

گاهی فقط یک رفتار ناخوشایند کافی است تا از تمام خصوصیات معلم خود متنفر شوید. اما باید منطقی باشید. به این فکر کنید دقیقاً کدام ویژگی رفتاری او مانع یادگیری شما است؟ کدام ویژگی فقط کمی آزاردهنده است؟ پیدا کردن مشکل اصلی، اولین قدم برای حل آن است.

فرض کنید معلمی دارید که جوک‌های بی‌مزه تعریف می‌کند و مشخص نمی‌کند کدام تکالیف درسی را باید انجام دهید. در مورد اول میتوانید به جوک‌های مسخره بی‌اعتنایی کنید. اما در مورد دوم از معلم بخواهید قبل از اتمام هر جلسه، تکالیف مربوطه را روی تخته‌ی کلاس بنویسد.

گاهی ممکن است با معلم‌های خیلی سخت‌گیر به مشکل بربخورید. مخصوصاً وقتی در شرایط آرام و بدون فشار و استرس، بهتر می‌توانید درس یاد بگیرید. با این وجود اگر معلم‌تان دانش‌آموزان را می‌ترساند و تحقیر می‌کند، بهتر است موضوع را با والدین یا یکی از مسئولین مدرسه در میان بگذارید.

رفتار خود را ارزیابی کنید

فکر کنید چه رفتار‌هایی دارید که باعث دلخوری بین شما و معلم‌تان می‌شود. یادتان باشد این که نحوه‌ی تدریس معلم خسته‌کننده یا نادرست است؛ به شما اجازه نمی‌دهد بی‌ادبی کنید و سر کلاس چرت بزنید. در این صورت باید از معلم خود معذرت‌خواهی کنید.

البته حواستان باشد معذرت خواهی خالصانه را با فرصتی برای نقد کردن او اشتباه نگیرید. مثلاً به جای اینکه بگویید:» ببخشید سر کلاس خوابم برد. به خاطر این بود که درس دادن شما خیلی کسل کننده است. «بهتر است بگویید:» ببخشید دیروز سر کلاس حواسم نبود. میدانم ریاضی درس مهمی است و می‌خواهم جبران کنم. «با معلم‌تان صحبت کنید

خیلی محترمانه بخواهید شما را راهنمایی کند. به تمام نصایح و انتقاداتش گوش دهید و با حالت تدافعی جواب ندهید. در عوض جملات خودش را تکرار کنید تا مطمئن شوید حرف‌هایش را درست متوجه شده‌اید. این را بدانید معلم‌ها همیشه از دانش‌آموزان فعال استقبال می‌کنند.

در طول ترم برای آمادگی در امتحانات برنامه‌ریزی کنید و از معلم‌تان بخواهید درباره‌ی برنامه‌ی درسی شما نظر دهد. مثلاً از او بپرسید:» تصمیم گرفتم فصل‌های مشخصی را دوباره بخوانم و خلاصه‌نویسی کنم تا برای امتحانات آمادگی بیشتری داشته باشم. نظر شما چیست؟ آیا روش خاصی را پیشنهاد می‌کنید؟ «این نوع راهنمایی خواستن بسیار موثرتر از پرسیدن سوالات کلی و تکراری است.

در مواقع لازم معلم‌تان را تشویق کنید

درست همان طور که معلم، شما را برای بهتر درس خواندن تشویق می‌کند. شما هم می‌توانید او را برای بهتر درس دادن تشویق کنید. ممکن است مدت زیادی طول بکشد، ولی در نهایت با این روش بهتر درس‌ها را متوجه می‌شوید و می‌توانید کلاس‌های خشک درسی را راحت‌تر تحمل کنید.

البته در تشویق کردن معلم، لازم است صادق باشید و خودشیرینی نکنید. خالصانه به یادگیری مطالب جدید علاقه نشان دهید. از معلم سوال‌های بی‌ربط و سطحی نپرسید. سوال‌هایی بپرسید که نشان می‌دهند به درس توجه دارید و واقعاً می‌خواهید یاد بگیرید. ضمناً از توضیحات خوب و صریح معلم تشکر کنید. مثلاً توضیحاتی که باعث شدند مسئله‌ای را که قبلاً بلد نبودید، یاد بگیرید.

بخش دوم: مسئول یادگیری خود باشید

روی موفقیت خودتان تمرکز کنید

زیاد به حس بدی که نسبت به معلم خود دارید، فکر نکنید. این کار فقط وقت‌تان را تلف می‌کند و باعث می‌شود از درس خواندن بیزار شوید. یادتان باشد مجبور نیستید با معلم‌تان دوست باشید. فقط کافی است روی یادگیری مطالب تمرکز کنید و سعی کنید صرف نظر از معلمی که دارید، دانش‌آموز موفقی باشید.

فقط به این دلیل که معلم‌تان را دوست ندارید، کم‌کاری نکنید



در هر شرایطی سعی کنید تمام تکالیف مقرر شده را انجام دهید و از کلاس عقب نمانید. گاهی وقتی تصمیم می‌گیرید در کلاس فعال باشید و به درس توجه کنید؛ مطالب را بهتر یاد می‌گیرید و این باعث می‌شود کم‌کم به معلم‌تان علاقمند شوید.

برای خودتان هدف تعیین کنید

اگر معلم خوب درس نمی‌دهد، خودتان باید مطالب را یاد بگیرید. اصلی‌ترین بخش خودآموزی، تعیین اهداف شخصی، اما واقع‌گرایانه است.

از منابع مختلف استفاده کنید. مثلاً از تسهیلات وبسایت‌های آموزشی کمک بگیرید. کتاب‌های آموزشی مختلف بخوانید و نمونه سوالات امتحانی حل کنید. برای خودتان هدف تعیین کنید که باید به 80درصد سوالات، پاسخ صحیح دهید.

از معلم‌های دیگر کمک بخواهید

اگر متوجه‌ی مطالبی که معلم‌تان درس می‌دهد نمی‌شوید، ویدئو‌های آموزشی معلمین دیگر را نگاه کنید یا از معلم خصوصی کمک بخواهید.

مثلاً اگر معلم زبان شما خوب درس نمی‌دهد، از معلم زبان‌های دیگری که در مدرسه هستند راهنمایی بخواهید.

به صورت گروهی مطالعه کنید

گروهی درس خواندن می‌تواند کمک بزرگی به شما بکند. زیرا وقتی مطلبی را از زبان فرد دیگری می‌شنوید؛ ممکن است بهتر متوجه‌ی آن شوید.

به طور چرخشی مباحث مهم درسی را با دوستان‌تان دوره کنید و برای همدیگر توضیح دهید. می‌توانید از روش‌های خلاقانه برای یادگیری استفاده کنید. مثلاً از کلمات کلیدی فلش کارت تهیه کنید تا بهتر در ذهن بمانند و از مطالب درسی سوال طراحی کنید و از هم امتحان بگیرید.

بررسی کنید که آیا دچار اختلال ناتوانی در یادگیری هستید

اگر مشکلات یادگیری شما تنها منحصر به یک معلم نیست و اساساً در خواندن، یادآوری مطالب، مسیریابی و نظم شخصی مشکل دارید؛ ممکن است در معرض اختلال ناتوانی در یادگیری باشید. ناتوانی‌های رایج یادگیری مانند اختلال دیسلکسی یا بدخوانی بر توانایی خواندن و پردازش زبان و احتلال نوشتارپریشی بر توانایی نوشتن اثر می‌گذارند.

این مسئله را با معلم یا مشاوری که به او اعتماد دارید در میان بگذارید. مدرسه موظف است کمک‌ها و تسهیلات لازم برای ادامه تحصیل شما را فراهم کند.

بخش سوم: والدین‌تان باید در جریان باشند



اگر لازم بود به والدین‌تان اطلاع دهید

اگر رفتار‌های معلم، شما را می‌ترساند یا باعث می‌شود مطالب را به سختی یاد بگیرید؛ به یکی از والدین‌تان اطلاع دهید. چند نمونه از رفتار‌هایی که نیاز به دخالت والدین دارند از این قرار است:

مدام فریاد کشیدن و تحقیر کردن دانش‌آموزان از روی عمد
گم کردن تکالیف درسی دانش‌آموزان و حاضر نشدن در کلاس‌های درس
تدریس با روش‌های نادرست
تعیین تکالیف درسی سخت بدون تدریس مطالب کلیدی
مشکل را برای والدین‌تان شرح دهید

مثال‌های واضح بزنید. فقط نگویید:» معلم من خوب درس نمی‌دهد «بگویید:» مباحث را درهم توضیح می‌دهد و مطالب سخت کتاب را فقط روخوانی می‌کند. هفته‌ی پیش به ما تمرینی داد که امروز سر کلاس، خودش هم نمی‌توانست آن را حل کند.


از والدین‌تان بخواهید با معلم‌تان صحبت کنند

والدین‌تان می‌توانند برای معلم‌تان ایمیل بفرستند و در مورد مشکلاتی که دارید با او صحبت کنند. البته بهتر است قبل از فرستادن ایمیل، آن را بخوانید تا مطمئن شوید والدین‌تان به درستی متوجه‌ی مشکل‌تان شده‌اند.

بهتر است قبل از مراجعه به دفتر مدیر، با خود معلم صحبت کنند

با این روش والدین در مورد رفتار و برخورد معلم پیش‌زمینه دارند و بهتر می‌توانند مشکل را با مدیر در میان بگذارند.

از والدین‌تان بخواهید به دفتر مدیر مراجعه کنند

اگر معلم جواب نداد و مسئله حل نشد و یا حتی شرایط بدتر شد، باید مدیر را در جریان بگذارید.





ضمنا

بد نیست این را هم مطالعه کنید که 




چطور خودمان را در دل معلم های بد اخلاق جا کنیم؟
برای این کار به چند راه حل کوچک ، اما موثر اشاره می کنیم و از آن ها بهره می گیریم تا بتوانیم  در نظر معلم به دانش آموز خوبی تبدیل شویم .

1.کلاس برای معلم است:


همه میدانیم که اختیار کلاس در دستان معلم است . یکی از بهترین راه حل ها این است که طبق خواسته های او در کلاس عمل کنیم . معمولاً همه ی معلم ها ، دانش آموزانی  را خوب تلقی می کنند که به حرف هایشان گوش میدهند و نظم کلاس را رعایت می کنند . مشق ها را انجام دهیم و سر کلاس منظم بنشینیم . همین دو کار خیلی ساده می تواند نظر معلم را جلب کند که با ما بهتر رفتار کند .

2.شکار فعالیت های اضافه از معلم های بد اخلاق:


معمولاً هر چند وقت یکبار ، معلم ها تکالیف اضافه ای را در نظر می گیرند و در کلاس اعلام می کنند که چه کسی دوست دارد انجام این تکلیف را قبول کند. قبول کردن این فعالیت های اضافه و به خوبی انجام دادنش می تواند دید معلم را نسبت به ما عوض کند . تحقیق ، یکی از رایج ترین  فعالیت های اضافه ای است که معلم ها در نظر می گیرند . در اکثر اوقات معلم ها نمره ای را هم برای این فعالیت های اضافه به ما می دهند . یک معامله ی دوسر سود . هم دید معلم نسبت به ما عوض  می شود و هم نمره ای به ما اضافه می شود .

توسط ای دو راه کوچک میتوانید خیلی راحت خودتان را در دل معلم جا کنید . اما برخی معلم ها آنقدر سمج هستند که واقعاً نمیتوان در دل آن ها خود را جا کرد . سوال مهم این است که چگونه باید با اینگونه معلم ها برخورد کرد؟

اگر تمام راه حل های قبلی را انجام دادید اما به نتیجه نرسیدید پیشنهاد می کنیم که از راه  منطقی وارد شوید . در این قسمت هم دو مورد ارائه می دهیم که به احتمال بسیار زیاد با انجام این دو مورد می توانید با معلم های بد اخلاق برخورد کنید.

3.همه با هم ! گروه تاثیر بیشتری دارد:


همیشه اگر درخواست ها توسط تعداد زیاد آدم انجام شود ، تاثیر بیشتری حاصل می شود . احتمالاً اگر تنهایی به اتاق مدیر مدرسه مراجعه کنید و بگویید فلان معلم رفتارش با بچه ها بد است ، مدیر چنین چیزی را قبول نمیکند . اگر همین کار را به اتفاق تمام بچه هایی که معتقد هستند فلان معلم بد اخلاق است انجام دهید به احتمال بسیار زیاد نتیجه ی بهتری خواهید گرفت .برای مثال می توانید نامه ای آماده کنید و درخواست خود را درون آن بنویسید و از همه ی بچه ها بخواهید که پای آن را امضا کنند . یا حتی می توانید گروهی به اتاق مدیر بروید و یک نفر که میتواند مشکل را به خوبی مطرح کند را مسئول توضیح دادن مشکل کنید (می توانید آن فرد خودتان باشید) و با مدیر صحبت کنید و بقیه بچه ها هم حرف شما را تصدیق کنند و بگویند بله درست است .

4.خانواده بهترین پشتیبان است :


در صورتی که بازهم مدیر اقدامی نکرد می توانید این راه حل را بکار بگیرید . معمولاً وقتی پای پدرو مادر برای این کار به مدرسه باز شود ، مدیر مدرسه حتماً اقدامی خواهد کرد . کافی است این موضوع را با خانواده ی خود مطرح کنید . بگویید که فلان معلم بد اخلاق است . از اقدامات خودتان هم که انجام دادید تا در کلاس بهترین باشید و نظر معلم را جلب کنید به خانواده بگویید( دقت کنید که واقعاً باید این کار ها را انجام داده باشید) . مثلاً بگویید من همه ی مشق هایم را انجام میدهم ، سر کلاس منظم می نشینم و….. . از ناراضی بودن همکلاسی هایتان هم برای خانواده بگویید تا آن ها را مجاب کنید که به مدرسه بیایند و با مدیر در مورد معلم بد اخلاق صحبت کنند .

اگر نمی توانید والدین خود را مجاب کنید با تهیه ی محصول زیر خواهید توانست به راحتی والدین خود و حتی اطرافیان خود را هم در هر مسئله ای مجاب کنید و با آن ها توافق کنید 




دانلود فایل ها

برای این مجموعه فایل پیوست ارائه نشده است

نظرات

به این مقاله امتیاز دهید
 
نظر یا سوال خود را بنویسید



برای ارسال نظر باید در سایت لاگین کرده باشید
 

نکاتی برای برگزاری کلاس آنلاین بهتر


در یک سیستم آموزش آنلاین، نرم افزار برگزاری کلاس مجازی به اجرای ساده تر و بهینه تر یک کلاس انلاین و یا تدریس انلاین کمک خواهد کرد. یک نرم افزار اموزش انلاین در واقع یکی از ابزارهای مهم یادگیری الکترونیکی و یا یادگیری مجازی است. بیشتر این نکات درباره آموزش مجازی را می توان در نرم افزار آموزش مجازی LMS اجرایی کرد. بعضی از آن ها ساده هستند، و بعضی از آن ها ممکن است بلند پروازانه به نظر برسند، اما هر کدام از آن ها می تواند به شما در ایجاد یک استراتژی موفق تر در برگزاری کلاس انلاین برای سازمانتان کمک کند. یکی از قابلیت های مهم نرم افزار آموزش مجازی، آزمون الکترونیکی در حین یادگیری مجازی است. می توان گفت بهترین نرم افزار کلاس مجازی درسیستم مدیریت آموزش lms است. یک نرم افزار آموزش الکترونیکی برای برگزاری کلاس انلاین و پیاده سازی آموزش مجازی ضروری است و سرویس lms یا نرم افزار آموزش lms فارسی، این نیاز را برطرف کرده است


1. اهداف خود از برگزاری کلاس آنلاین را بشناسید
بیایید با آنچه که باید در برنامه آموزش الکترونیکی شما بیشترین اهمیت را داشته باشد، شروع کنیم- بله! هدف شما.

هنگام برگزاری کلاس آنلاین و ایجاد یک برنامه آموزش مجازی، تمرکز روی یک دوره تنها آسان است؛ اما داشتن یک هدف کلی برای آن بسیار مهم است. آگاهی از هدف کلی نه تنها به شما در برگزاری کلاس آنلاین جهت می دهد، بلکه می تواند به شما کمک کند که خود را بسنجید و بفهمید که آیا تلاش های شما نتیجه می دهد یا نه و در نتیجه در طولانی مدت به صرفه جویی در زمان و پول شما منجر می شود.


2. با استفاده از یک ابزار مدیریت پروژه، سازمان یافته باشید
تعداد زیادی ابزار آنلاین مدیریت پروژه وجود دارد که به شما امکان می دهد تا وظایف خود را پیگیری کنید و با تیم کلاس آنلاین خود همکاری کنید. از همه مهمتر، آنها در هر زمان و در هر لحظه ای قابل دسترسی هستند. شما با کمک این ابزار می توانید بهره وری خود را افزایش دهید.

Trello و Wrike نمونه های محبوبی از ابزارهای مدیریت پروژه ای هستند که می توانید در برگزاری کلاس آنلاین خود استفاده کنید. برخلاف ریکه، ترلو رایگان است.


3. بازیگران کلیدی خود را لیست کنید
در زمان برنامه ریزی برای برگزاری کلاس آنلاین، افراد زیادی درگیر می شوند. لازم است که شما بدانید که هر کدام چه نقشی ایفا خواهند کرد و روی کسب و کار آموزش مجازی شما چه تاثیری خواهند گذاشت.

بازیگران کلیدی عبارتند از:

تیم های آموزش
تیم های فنی
طراحان آموزشی
مدیران پروژه
متخصصان موضوعات
تیم تولید محتوا
و به همین ترتیب...
لیست کردن هر کدام از این ها به شما در ایجاد و برگزاری کلاس آنلاین، اطمینان از بازخورد مناسب و ساده سازی استراتژی کلی کمک می کند.


4. یک برنامه تولید محتوا طرح ریزی کنید
قبل از برگزاری یک دوره آنلاین، هوشمندانه است که یک طرح تولید محتوا بسازید. این طرح باید کلیه اصول اولیه استراتژی برگزاری کلاس آنلاین شمت را شامل شود:

یادگیرنده هدف شما: با استفاده از پرسش های مهمی مانند "آیا آنها خارجی هستند یا داخلی"، "دانش قبلی ان ها چقدر است؟"، "آیا آنها قبلا از نرم افزار ال ام اس استفاده کرده اند؟"، تصویر روشنی از جامعه هدف خود داشته باشید.
ایده های محتوای شما: ایده های بکر و ناگهانی که باید در دوره های شما اجرا شوند. تعیین کنید که آن ها دقیقا چه کمکی می توانند به یادگیرنده های شما در رسیدن به اهدافشان کنند و همچنین نحوه تطابق این ایده ها چگونه با استراتژی برگزاری کلاس آنلاین خود را تعیین کنید.
هم چنین، ایده خوبی است که تعیین کنید چه کسی مسئول تولید محتوای الکترونیکی دوره کلاس آنلاین شما می باشد و این که در چه فرمتی مثلا ویدئوی آموزشی، عکس یا تنها متن آن را تحویل خواهد.
پس از ایجاد این ایده ها، آن ها را در ابزار مدیریت پروژه خود اضافه کنید تا بتوانید به صورت مفید و موثری، وظایف و کارهایی که باید انجام دهید را پیگیری کنید. همچنین می توانید ایده های برگزاری کلاس آنلاین را به اعضای مختلف تیم واگذار کنید تا مدیریت طرح ریزی برنامه تولید محتوا آسان تر شود.
35 نکته برای برگزاری بهتر کلاس آنلاین(قسمت اول)
تولید محتوا برای برگزاری کلاس آنلاین

5. یک برنامه و دورنما تنظیم کنید
مطمئن شوید که در برگزاری کلاس آنلاین سازمان یافته باشید، به اهداف زمانبندی شده برسید و آموزش کارآمدی را با ایجاد یک برنامه دقیق ارائه دهید. داشتن یک برنامه کلی، تولید و برگزاری یک کلاس آنلاین را ساده تر خواهد کرد. وظایف را اولویت بندی کنید، در این صورت قادر به ایجاد لیست های قابل دست یابی از اهداف برای همه ذینفعان آموزش خواهید بود. برنامه کلاس مجازی شما باید شامل تاریخ های مهم مانند شروع، پایان و سایر رویدادهای مهم باشد. کلید تاریخ ها را برای طراحان، مدیران و تولیدکننده های محتوای دوره اضافه کنید تا در صفحه همه آن ها قرار بگیرد و بتوانند مهلت های شما را ببینند.


6. انگیزه فراگیران خود را بشناسید
یک دوره آموزش الکترونیک خوب فقط ارائه اطلاعات خوب به فراگیران نیست، بلکه باید به آن ها انگیزه دهد.

می توانید انگیزه شرکت کننده ها را با توجه به اینکه آن ها چرا کلاس آنلاین شما را گرفته اند و محتوای آن را برای حل نیازهای خود دنبال می کنند، بفهمید. این می تواند شکل های مختلفی داشته باشد، شاید آن ها بخواهند یک نرم افزار جدید برای حل مشکل خود یاد بگیرند، شاید در جای جدیدی استخدام شده اند و سعی می کنند که تا با ضروریات سیاست های شرکت را کسب کنند، یا شاید می خواهند آموزش های خود را تکمیل کنند تا زمانی که به آن احتیاج دارند نگرانش نباشند.

به هر دلیلی، انگیزه های آن ها را کشف کنید و بر اساس انگیزه های آن ها به ایجاد و برگزاری کلاس آنلاین اقدام کنید. این بر درصد تکمیل کننده های دوره های شما تاثیر زیادی خواهد گذاشت. راه های زیادی برای استفاده از انگیزش در دوره کلاس آنلاین وجود دارد. برای مثال، در توضیحات دوره و اهداف خود، به روشنی توضیح دهید که کامل کردن این دوره چگونه مشکل فراگیران را حل خواهد کرد.

7. برای برگزاری کلاس آنلاین هر واحدی و ماژولی، یک هدف داشته باشید

داشتن یک هدف کلی برای برگزاری کلاس آنلاین سازمان هوشمندانه است، اما باید برای هر ماژولی که می خواهید توسعه دهید نیز یک هدف داشته باشید. در نظر داشتن تعداد زیادی هدف آموزشی در یک ماژول می تواند اشتباه باشد و تاثیر منفی بگذارد.

برای هر ماژول، تنها یک هدف ساده قرار دهید که یادگیرنده بداند که با تکمیل ماژول آن را کسب خواهد کرد. در این صورت آموزش شما سر راست خواهد بود و پتانسیل حفظ اطلاعات کسب شده توسط دانش آموزش را افزایش خواهد داد.


8. ایده های مربوط به برگزاری کلاس آنلاین خود را استوری برد کنید
استوری بردها یک ایده عالی در برگزاری کلاس آنلاین به صورت بصری هستند! استوری بردها یک تنظیم کننده گرافیکی هستند که از مجموعه ای از تصاویر به صورت دنباله ای تشکیل شده است که کلیت داستانی را که شما می خواهید بگویید را توصیف می کند. شما می توانید از آنها برای برنامه ریزی ویدئو ها، اسلایدها و موارد دیگر استفاده کنید تا ببینید که دوره های شما چگونه کار خواهند کرد.

35 نکته برای برگزاری بهتر کلاس آنلاین(قسمت اول)
استوری برد در برگزاری کلاس آنلاین
آن چه که استوری بردها را بسیار سودمند می کند این است که آن ها می توانند کمک کنند که بینش خود را با بقیه به اشتراک بگذارید، تمرکز کنید و در طولانی مدت در زمان صرفه جویی کنید.


9. برای دوره های آنلاین خود عناوین جذاب انتخاب کنید
در زمان برگزاری کلاس آنلاین، هم چنان که برای تولید محتوا ی آموزشی عالی تلاش زیادی می کنید، از عنوان دوره نیز غافل نشوید. عنوان دوره حکم تستر دارد که دانش آموزان با آن متوجه می شوند که انتظار چه چیزی را داشته باشند، بنابراین حیاتی است که یک عنوان آموزشی و جذاب برای آن انتخاب کنید.

برای ایجاد یک عنوان خوب باید:

مخاطبان خود را در نظر بگیرید
آن را کوتاه نگه دارید
کلمات کلیدی را شناسایی کنید
به انگیزه دانش آموز خود توجه کنید
تست نسخه های مختلف برای مشاهده چیزهایی که به تجدید نظر دارند

10. شلوغش نکنید
برای درگیر کردن دانش آموزان، همیشه بهترین کار غرق کردن آن ها در دوره ها و رسانه های مختلف نیست. استفاده از رسانه های مختلف ممکن است دانش آموزان را گیج کند. سعی کنید در هر ماژول تنها از یک یا دو رسانه قدرتمند استفاده کنید-یک ویدئو، متن کوتاه با اسلاید. تعداد عکس ها را پایین نگه دارید، چرا که شما نمی خواهید ذهن مخاطبان شما یعنی دانش آموزان از پیام اصلی منحرف شود.


11. کلاس آنلاین را کوتاه و شیرین بسازید
در مورد اینکه متوسط بازه زمانی توجه افراد چقدر است نظرهای مختلفی داده شده است، برخی می گویند 10 دقیقه، برخی 20 دقیقه و برخی 8 ثانیه! اما جدای از این اختلاف نظر، روشن است که آموزش کوتاه، قابل هضم تر و بهتر است. برای اینکه بتوانید بهترین طول زمانی برای مبحث های کلاس آنلاین خود را پیدا کنید، آموزش میکرو (5-6 دقیقه) را به جای دوره های 20 دقیقه ای امتحان کنید و واکنش دانش آموزان را ببینید، در این صورت بهترین زمانبندی را که شیرین بودن یادگیری را حفظ می کند خواهید یافت.


12. کلاس آنلاین را برای نمایش در تلفن همراه بهینه کنید
با بهینه سازی دوره های کلاس آنلاین خود برای تلفن همراه، به مدیران، سازندگان دوره و دانش آموزان خود قدرت بیشتری دهید. بهینه سازی برای تلفن همراه به معنای داشتن یک طراحی ریسپانسیو است. این نوع طراحی تضمین می کند که محتوای شما با هر صفحه نمایشی تغییر می یابد و با آن سازگار می شود. و در نتیجه دانش آموزان با هر ابزاری اعم از تلفن همراه یا تبلت نیز می توانند همه چیز را به روشنی مشاهده کنند.


13. کلاس آنلاین خود را با یک بنر چشم نواز معرفی کنید
توجه مخاطبان را با بنر های جذاب و چشم نواز جلب کنید. در ساخت بنرهای تبلیغاتی می توان از تصاویر، ویدئو، گیفت ها یا متن ها استفاده کرد. از این بنرها می توانند برای نمایش دوره کلاس آنلاین ارائه شده توسط شما تنظیم شوند. می توان یک دکمه به بنر اضافه کرد، تا مخاطبان در صورت جذب شدن به یک دوره از طریق بنر، با کلیک روی آن دکمه به صفحه ثبت نام در آن کلاس آنلاین منتقل شوند.


14. با استفاده از گیمیفیکشن در برگزاری کلاس آنلاین خود، آن را سرگرم کننده کنید
با اضافه کردن مکانیسم گیمیفیکشن در برگزاری کلاس آنلاین، به دانش آموزان خود انگیزه دهید. گیمیفیکیشن می تواند برای ایجاد فرآیند یادگیری جذاب تر و سرگرم کننده برای دانش آموزان استفاده شود. هم چنین می تواند با ایجاد یک رقابت سالم، حس و هیجان خوبی را برای آن ها ایجاد کند.

35 نکته برای برگزاری بهتر کلاس آنلاین(قسمت اول)
گیمیفیکیشن در برگزاری کلاس آنلاین

15. در برگزاری کلاس آنلاین از آموزش ترکیبی استفاده کنید
یادگیری ترکیبی یک مدل است که می تواند تاثیر مثبتی بر آموزش سازمان شما داشته باشد. به عبارت ساده، یادگیری ترکیبی، ترکیبی از یادگیری سنتی حضوری و یادگیری مبتنی بر نرم افزار e-learning می باشد. شما می توانید به راحتی با ارائه محتوای چند رسانه ای به فراگیران در طول جلسات آموزش سنتی، استراتژی آموزش الکترونیکی را با آن ترکیب کنید، می توانید تکالیف و تمرین های آنلاین طراحی و اجرا کنید، از پرسش نامه ها و آزمون آنلاین استفاده کنید و غیره. همه چیز به سازمان شما بستگی دارد و اینکه بهترین کار برای شما کدام است.


16. تشویق افرادی که کلاس آنلاین را تمام می کنند
در ازای تکمیل کلاس مجازی به دانشجوهای خود با دادن گواهی اتمام دوره، جایزه دهید. می توانید در هنگام برگزاری کلاس آنلاین، تنظیمات آن را به گونه ای قرار دهید که بعد از تکمیل آن به صورت خودکار گواهی صادر شود.

35 نکته برای برگزاری بهتر کلاس آنلاین(قسمت اول)
ارائه گواهی در برگزاری کلاس آنلاین
ارائه گواهینامه مزایای مشابهی با افزودن گیمیفیکشن مانند سرگرم کننده بودن، یک احساس موفقیت و انگیزه برای فراگیران شما دارد.

اینها را دیدین؟ ، امیدواریم مورد پسند شما باشند


 



  • 1
    9886638353 420